Malam ini di CBS reality show pemenang penghargaan Emmy mereka, Bos yang Menyamar berlanjut dengan back to back yang baru pada hari Minggu 22 Mei, musim 7 Episode 11 & 12 disebut Wienerschnitzel; Toko Roti & Panggangan Golden Krust Karibia, dan kami memiliki rekap mingguan Anda di bawah ini. Pada episode malam ini, CEO Wienerschnitzel Cynthia Galardi Culpepper menyamar di rantai makanan cepat sajinya; juga CEO Golden Krust Caribbean Bakery and Grill Lowell Hawthorne bekerja menyamar di pabrik milik keluarganya.
Bagi Anda yang tidak tahu, eksekutif perusahaan tingkat tinggi meninggalkan kenyamanan kantor mereka dan diam-diam mengambil pekerjaan tingkat rendah di perusahaan mereka untuk mengetahui bagaimana segala sesuatunya benar-benar bekerja dan apa yang benar-benar dipikirkan karyawan mereka tentang mereka.
Pada episode malam ini sesuai sinopsis CBS, CEO Wienerschnitzel Cynthia Galardi Culpepper bekerja menyamar di rantai makanan cepat sajinya yang berspesialisasi dalam hot dog dan memiliki lebih dari 330 lokasi di seluruh AS, Panama, dan Guam; juga CEO Golden Krust Caribbean Bakery and Grill Lowell Hawthorne bekerja menyamar di produsen, distributor, dan pemilik waralaba masakan Karibia milik keluarganya.
Acara ini tayang malam ini jam 8 malam di CBS dan kami akan live blogging semua detailnya. Jadi jangan lupa untuk sering kembali dan menyegarkan layar Anda untuk pembaruan langsung.
kakak musim 19 episode 19
Ke episode malam dimulai sekarang – Segarkan Halaman sesering mungkin untuk mendapatkan mo st pembaruan terkini !
CEO dan Ketua Wienerschnitzel Cynthia Galardi-Culpepper adalah orang terbaru yang mendapatkan perubahan pada semua episode baru malam ini Bos yang menyamar.
Ternyata Cynthia telah menikah dengan John Galardi. John telah membuka Wienerschnitzel kembali pada tahun 1961 dan alasan dia pergi ke hot dog adalah karena dia tidak ingin bersaing dengan sahabatnya yang akan membuka Taco Bell. Jadi, sementara bisnis mungkin dimulai sebagai cara untuk membuat nama untuk dirinya sendiri tanpa mengganggu orang lain, mungkin tidak pernah terlintas dalam pikirannya bahwa Wienerschnitzel akhirnya menjadi rantai hot dog terbesar di dunia. Atau bahwa Cynthia suatu hari ingin mengambilnya secara nasional.
Namun, itulah tujuan akhirnya. Cynthia yang kemudian menceraikan John tetap berhubungan baik dengannya dan itu menyebabkan dia akhirnya mengambil kendali atas perusahaan setelah dia meninggal. Itu bukan prestasi yang mudah. Karena sepertinya ada beberapa orang yang tidak berpikir bahwa dia memenuhi syarat untuk pekerjaan itu dan bahwa dia hanya menjadi bimbo pirang John. Jadi ada banyak hal yang harus dilakukan Cynthia hanya untuk memenangkan rasa hormat di dunia bisnis meskipun dia tidak membiarkan semua itu memperlambatnya atau menghentikannya dari keinginan untuk mendorong perusahaan lebih jauh.
Jadi dapat dikatakan bahwa Cynthia selalu berkomitmen pada kesuksesan Wienerschnitzel dan komitmennya yang membawanya ke Bos yang menyamar. Acara ini memungkinkan Cynthia kesempatan untuk melihat berbagai karyawannya selama hari-hari mereka dan itu memberinya kesempatan untuk menemukan sesuatu yang salah yang seharusnya tidak dipoles jika dia mampir sebagai CEO. Dan oleh karena itu Undercover Boss membantunya memutuskan apakah ekspansi benar-benar ada dalam kartu.
Dan masuk sebagai Louise dengan semua riasan yang membuatnya tampak seolah-olah dia Goth, Cynthia mencoba tangannya di berbagai pekerjaan yang terlibat dengan perusahaannya. Cerita sampul Louise adalah bahwa dia berada di reality show. Jadi tidak ada yang mempertanyakan kamera. Tetapi Brock mempertanyakan apakah Louise memiliki pengalaman dengan industri makanan cepat saji atau tidak. Brock yang merupakan manajer shift di Wienerschnitzel lokal telah menunjukkan kepada Louise tali di sekitar restoran dan sering kali dia yang turun tangan ketika dia menyadari bahwa dia mengalami masalah meskipun sistem komputer tampaknya menjadi rintangan terbesarnya.
Brock telah menjelaskan sistem komputer yang rumit padanya di awal shiftnya, namun Louise masih harus menguasainya. Sistem komputer akan menyala dalam warna terpisah sehingga setiap stasiun tahu pesanan mana yang akan mereka tangani, tetapi stasiun Louise mengalami masalah dengan warna hijau dan putih. Hijau memang terlihat putih pucat dan putih bisa terlihat lebih cerah. Jadi Cynthia segera menemukan masalah pertama karena dia menyadari bahwa sistem komputer perlu diperbarui.
Brock yang baru saja terbiasa dengan sistem komputer yang mati belum melihat masalahnya, namun Cynthia sang CEO melihatnya. Jadi dia kemudian menandainya sebagai salah satu hal pertama yang ingin dia perbaiki dan, begitu shiftnya selesai, dia mendapat kesempatan untuk berbicara dengan Brock. Pemuda itu telah melalui masa-masa sulit terutama dengan obat-obatan dan ternyata latar belakangnya telah menyentuh catatan dengan Cynthia. Cynthia dibesarkan dalam rumah tangga dengan orang tua yang kecanduan, jadi dia tahu bagaimana rasanya melihat seseorang berjuang dari dekat. Dan betapa sulitnya bagi Brock untuk mengatasi kecanduannya sendiri.
Meskipun cerita Brock bukan satu-satunya yang mempengaruhi Cynthia. Cynthia telah bertemu Zavier di restoran lokal lain ketika itu adalah tugasnya untuk mengajarinya cara menangani drive melalui jendela, tetapi dia mungkin memperhatikan betapa sabarnya dia dengannya. Dan ketika mereka berbicara, mereka berdua terbuka tentang bagaimana rasanya hidup dengan orang tua yang kasar. Jadi Cynthia sudah tahu sejak saat itu bahwa dia akan membantu Zavier berdiri.
Hanya Zavier bukan satu-satunya yang membuat yang terbaik dari situasi yang buruk. Cynthia juga mampir ke Kent Quality Foods yang merupakan pemasok umum Wienerschnitzel. Dan di sana dia bertemu dengan seorang wanita muda yang melakukan pekerjaan yang melelahkan dalam menjaga produksi namun dia mampu melakukan semua itu dengan tetap menjaga protokol keselamatan dan kesehatan. Jadi Cynthia ingin menunjukkan penghargaannya kepada Kent Quality Foods serta membantu Channing yang juga menafkahi seluruh keluarganya dengan satu gaji.
Tapi sementara Cynthia akhirnya membantu Brock mulai mengerjakan tabungannya dengan cek yang cukup besar, memberi Zavier dan Channing sarana dan terkadang mobil untuk kembali ke sekolah – tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan apa yang dia lakukan untuk TJ. TJ pernah memiliki waralaba terbatas Wienerschnitzel tetapi berkat Cynthia dia memiliki waralaba sepenuhnya. Dan itu berarti dia tidak harus berurusan dengan Direktur Area Waralaba.
Direktur Area Waralaba telah menemukan cara untuk terus menerus menjatuhkan TJ dan pacarnya yang bekerja dengannya. Dan seringkali mereka akan mendapat masalah karena hal-hal kecil. Segera setelah Cynthia membuang wignya untuk pekerjaan penyamarannya – dia pergi ke Direktur Area itu dan mengobrol.
Namun, satu CEO berhasil mengalami lebih dari sekadar bagiannya dari karyawan yang tidak bahagia pada paruh kedua Undercover Boss malam ini dan dia tidak tahu bahwa bahkan ada masalah.
CEO Lowell Hawthorne dari Golden Crust Caribbean Bakery & Grill datang ke acara itu karena dia tahu bahwa dia ingin memperluas merek Golden Crust dan dia perlu memastikan bahwa semuanya berjalan sebaik mungkin sebelum dia mengambil risiko. kata ekspansi. Tetapi banyak orang akan mengenali Lowell karena keluarganyalah yang membuat resep dan Golden Crust itu sendiri. Jadi Lowell sedikit lebih drastis daripada siapa pun yang ada di acara itu. Dia benar-benar harus mendapatkan rambut gimbal palsu dan mengayunkan gaya Rastafarian.
Dan sementara itu lucu mengetahui kebenaran, bangun itu membantu Lowell menyamar dan itu memungkinkan orang untuk lebih terbuka dengannya. Jadi tidak ada satu detik pun yang menebak pria yang menyebut dirinya Mark. Mereka tahu bahwa dia tidak pandai dalam pekerjaan tertentu, tetapi tidak banyak orang yang curiga siapa dia sebenarnya. Itu sampai seseorang keluar di salah satu pekerjaannya.
Lowell baik-baik saja seperti Mark. Dia telah pergi ke waralaba lokal dan telah bekerja sebagai kasir di bawah bantuan Jerger serta bimbingan yang toleran. Dan dia juga baik-baik saja bekerja dengan Kepala Koki di waralaba lain namun dia bertemu wajah yang dikenalnya di pusat distribusi. Di sana seseorang telah mengenalinya dan menolak untuk berhenti memanggilnya di depan semua orang. Jadi, Lowell mengira harinya di pusat distribusi telah hancur karena kebenaran tentang siapa dirinya sebenarnya telah membuat semua orang waspada.
Dan itu sangat disayangkan karena ternyata itu adalah hal-hal tertentu yang harus dilihat Mark yang dia tahu harus diperbaiki oleh Lowell. Ada satu toko yang menggunakan kantong plastik I Love NY daripada toko yang memiliki merek Gold Crust. Jadi Lowell tahu bahwa dia harus mengatasi masalah itu dan tahu bahwa dia harus berurusan dengan kurangnya buku resep perusahaan di toko-toko.
Tetapi disingkirkan tidak benar-benar berhasil melawan Lowell.
Rupanya orang masih mau berbicara dengan Lowell tentang apa yang salah meskipun tahu bahwa dia adalah bosnya. Jadi Lowell masih harus mendengar tentang masalah keamanan di pusat distribusi dan bagaimana tenaga kerja murah tidak sama dengan tenaga kerja terampil. Dan karena itu dia tahu bahwa dia harus memeriksa pusat-pusat lain sebelum ada yang terluka, tetapi senang mendengar tentang kekhawatiran dari seseorang yang cukup berani menghadapi bos.
Hanya Lowell yang akhirnya mengalami beberapa masalah sistematis lainnya. Dia telah mengetahui dari Jerger sebelumnya bahwa dia meninggalkan perusahaan karena gajinya hampir tidak dapat menutupi tagihannya dan sepertinya dia bahkan tidak terpikir untuk mengejar promosi atau percaya bahwa dia dapat bekerja hingga menjadi manajer. Tetapi sementara Jerger dan karyawan lain yang pergi untuk mendapatkan kesempatan yang lebih baik dapat dibujuk untuk kembali, Lowell menyadari bahwa bahkan ada masalah dalam mempekerjakan orang. Lowell pergi ke waralaba lokal lain di mana dia bertemu dengan Kepala Koki Durrant dan Durrant cukup vokal tentang masalah di sana.
Durrant mengatakan bahwa orang-orang yang melakukan perekrutan tidak melihat pengalaman di dapur. Jadi sering kali Durrant cenderung mendengar orang datang ke restoran dan mengatakan makanannya lebih enak daripada Golden Crust lainnya. Namun itu menjadi masalah bagi Lowell karena konsistensi tidak dijaga di semua restoran dan buku masak perusahaan tidak bisa berbuat apa-apa jika seseorang tidak tahu cara memasak.
Jadi ada masalah di seluruh papan. Orang-orang baik pergi untuk mencari peluang yang lebih baik, orang-orang yang tidak efektif dipekerjakan, dan ada masalah keamanan yang serius di pusat distribusi. Jadi kemudian Lowell mulai bekerja. Dia meyakinkan Jerger untuk tetap dengan menawarkan posisi yang lebih baik di perusahaan dan dia membantunya dengan masalah keuangan yang mendesak, dia memutuskan untuk mempekerjakan Durrant sebagai koki eksekutif yang termasuk kenaikan gaji dan bahkan akan menggunakan resep pribadi Durrant untuk makaroni dan keju karena itu sangat bagus, dia menyuruh orang-orangnya untuk membawa pusat distribusi ke kode dan secara pribadi membantu Mike yang telah berani memberitahunya tentang masalah untuk memulai, dan Lowell telah menempatkan Odean di jalur untuk menjadi salah satu yang termuda pemilik waralaba dalam sejarah Golden Crust.
Odean sedikit mengingatkan Lowell tentang dirinya sendiri. Jadi wajar saja jika seseorang mengambil kesempatan yang sama di Odean daripada yang diambil keluarga Lowell ketika dia pertama kali menyebut Golden Crust Bakery & Grill.
TAMAT!
